人力資源
RECRUIT
誠(chéng)聘英才
崗位職責(zé):
1、分子生物相關(guān)儀器產(chǎn)品的安裝,校準(zhǔn),調(diào)試、故障處理、維修保養(yǎng)、售后服務(wù)和客戶培訓(xùn);
2、市場(chǎng)調(diào)研、分析、整理;涵蓋售前、售中、售后,包含:競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的信息、客戶的認(rèn)可度、滿意度,行業(yè)動(dòng)向、會(huì)議信息、新產(chǎn)品收集及調(diào)研產(chǎn)品/項(xiàng)目的 推廣;
3、學(xué)術(shù)會(huì)議的推廣(院內(nèi)會(huì)、地區(qū)會(huì)、行業(yè)會(huì))、新產(chǎn)品的推廣計(jì)劃(會(huì)議推廣、日常推廣及臨床應(yīng)用的整理);
4、活動(dòng)組織策劃:活動(dòng)的類型、活動(dòng)前期的計(jì)劃、會(huì)前溝通會(huì)、活動(dòng)方案的執(zhí)行、評(píng)估總結(jié),售后服務(wù)及技術(shù)支持、日常禮品的選擇及采購(gòu);
5、客服及投訴處理、建檔記錄、回訪、數(shù)據(jù)的分析總結(jié)、實(shí)驗(yàn)代教、設(shè)備的裝機(jī)培訓(xùn)、維護(hù)、保養(yǎng);
6、產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn):外訓(xùn)(經(jīng)銷商、客戶的培訓(xùn))、內(nèi)訓(xùn)(新員工、新產(chǎn)品、新技術(shù)、后勤人員)。
任職要求:
1、醫(yī)療方面學(xué)校畢業(yè)或醫(yī)學(xué)生物工程專業(yè)背景;
2、具備技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)和生物工程專業(yè)人員優(yōu)先;
3、良好的分析問(wèn)題解決問(wèn)題能力和服務(wù)意識(shí),能夠在壓力下工作,強(qiáng)烈的責(zé)任感,能夠承受工作壓力;
4、善于溝通,樂(lè)觀積極,認(rèn)真踏實(shí),有團(tuán)隊(duì)精神,可適應(yīng)一定程度的差旅工作